學習的力量是生產提升的催化劑，師父的示范是后輩前進的墊腳石?！皞鲙蛶А敝哺跂|汽的學習精神，雕刻著實業的進步時光?！案邘煄Ц咄健迸惆橹摻Y構廠走過了創業最艱難的時光，也將帶領實業公司走向更充實的明天。10月27日我們歡聚一堂召開鋼結構廠“高師帶高徒”總結表彰會。這是承前啟后的重要會議，是循序善誘的友愛之舉，也是尊師重教的積極篇章。王總、張總、何總親臨現場和大家一起分享尊師學習的快樂。吳總因要事不能到場專程打電話向各位師父表示敬意，向各位徒弟表示鼓勵。

　　會議在雪梅書記親切柔和的主持中漸臻佳境。質保處史興榮老師和程丹就探傷取證與學習向大家做了匯報。肖勇、高關軍、謝慶等代表焊接師父發言。鄔磊等代表徒弟暢談了學習中的感恩與收獲。

　　新員工程丹拜師史老師學習探傷技術。史老師在業內負有盛名，正如張總所說能得到其親自傳授心得與技巧是全實業公司的榮幸。而程丹娓娓道來的進步感言，表達了她對工作的深情熱愛，對老師的真摯感謝，對領導的認真回報和對同事的溫暖祝愿。焊接師傅們代表著公司的生產力，他們言語質樸卻有著高遠的現實意義;他們措辭簡練卻有著深厚的同仁情懷。雪梅書記在大家發言之后介紹每位焊工給大家認識，讓大家都來學習他們堅忍不拔、善于學習、勇于開拓的精神。

　　何總在講話中提醒大家樹立一種意識，那就是作為焊工的光榮意識和自豪感。鼓勵大家在平凡的崗位中勤學多練做出不平凡的業績，在耕耘的工作中勤問多思體會到付出收獲的快樂。

　　張總首先表達了對高師并高徒的尊敬，鼓勵大家提升業務水平，在風機、隔板、汽缸等熟練產品的操作中提升工作效率和質量品質。同時要站在一個更高的思想層面來審視核電產品的生產，加強技術進步的分析，提升人員配置的效率。爭取能夠承接更多的生產任務，為鋼結構廠的產業升級做出更大的貢獻。

　　王總強調了企業文化和員工理念建設，點播了我們對于工作、對于人生的思考角度。我們傳承者東汽的奮斗精神，我們實踐著實業的和諧文化。我們應該心懷感恩，以全心全意的付出來提升綜合素質，以綜合素質的提升來回饋黨和公司。建設一支思想進步、技術過硬的員工隊伍，是我們的發展大計，也是我們共同努力的崇高事業。

　　大會在歡樂、振奮的氣氛中結束?！案邘煄Ц咄健钡恼鞒淘谝粋€更高的平臺繼續推進。實業的步伐也在獲得了新的加速度后更加堅定、更加矯健!